Συναδέλφισσες, συνάδελφοι
Το τελευταίο χρονικό διάστημα υπάρχει συνειδητή
επιλογή της Διοίκησης να δημιουργήσει κλίμα ανασφάλειας και φόβου σε όλους τους
εργαζόμενους.
Προσπαθεί να επιβάλει τους μνημονιακούς νόμους,
μιλώντας για διαθεσιμότητες, εκ περιτροπής εργασία, ατομικές συμβάσεις κλπ.
Σε όλη αυτή την «αγωνιώδη» προσπάθειά της, ξεχνά
ότι υπάρχουν εργαζόμενοι οι οποίοι είναι οι χαμηλότεροι αμειβόμενοι σε όλο τον Όμιλο των ΕΛΠΕ.
Μέχρι σήμερα δεν έχουμε ακούσει τίποτε για
ανάπτυξη, για νέα έργα που θα δώσουν πνοή και προοπτική στην ΑΣΠΡΟΦΟΣ.
Έχουν αναλωθεί επτά μήνες τώρα, να συζητούν και
να συζητούν, σπαταλώντας ατέλειωτες και κουραστικές ώρες για το πώς πρέπει να
αποδεχτούμε!!! μισθολογικές μειώσεις, μειώσεις προσωπικού και να συμπτυχτούμε
σε ορόφους!!!
Νομίζουν ότι έτσι θα κερδίσει η Εταιρεία χρόνο.
Χρόνο για να κάνει τι ?
Άμεσα
πρέπει να συνειδητοποιήσουν ότι βρίσκονται σε εταιρεία και όχι σε
πειραματικό εργαστήριο.
Δεν πρέπει να τους αφήσουμε να φαντάζονται ότι θα
γίνουμε τα πειραματόζωα του Ομίλου. Πρέπει σήμερα να καταλάβουν ότι τα μέτρα που
απεργάζονται δεν απαιτούν ιδιαίτερη ικανότητα διοίκησης αλλά εύκολη απάντηση
στο μέχρι σήμερα δικό τους κενό.
Αφού λοιπόν αναδιοργάνωσαν την αναδιοργάνωση
μειώνοντας ή καταργώντας επιδόματα, επιθυμούν τώρα με εκβιαστικά διλήμματα να
μας πείσουν πως ότι κάνουν, το κάνουν για το καλό μας!!!!!!
Καλούμε την Διοίκηση άμεσα να σταματήσει αυτά τα σενάρια και να προσέλθει σε έναν
ειλικρινή διάλογο με στόχους:
1.
Την
βιωσιμότητα και ανάπτυξη της Εταιρείας.
2.
Την
διατήρηση όλων των θέσεων εργασίας.
3.
Τον
ορθολογισμό όλων των δαπανών της Εταιρίας.
Σε αντίθετη περίπτωση δεν θα τους κάνουμε την
χάρη να «κοιτάμε τα πλοία που φεύγουν».
Θα αντιδράσουμε ενωμένοι και αποφασισμένοι, όπως
εμείς γνωρίζουμε καλύτερα και άλλωστε το έχουμε αποδείξει σε όλες τις δύσκολες
καταστάσεις που πέρασε η ΑΣΠΡΟΦΟΣ στα 29 χρόνια λειτουργίας της.
Με αγωνιστικούς
χαιρετισμούς
ΠΑΣΚΕ ΑΣΠΡΟΦΟΣ
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου