Παρασκευή 21 Φεβρουαρίου 2014

Μπούμερανγκ για τα ασφαλιστικά ταμεία η μείωση των εισφορών - Οι αντιπροτάσεις

Μπούμερανγκ για τα ασφαλιστικά ταμεία η μείωση των εισφορών - Οι αντιπροτάσεις
H  μείωση των εργοδοτικών εισφορών κατά 3,9%  είτε εφάπαξ το 2014 είτε σταδιακά 1,3% ετησίως έως το 2016 που έχει συμφωνηθεί με την τρόικα, με το σκεπτικό ότι το φθηνότερο κόστος ασφάλισης θα «αναθερμάνει» την απασχόληση , θα δημιουργήσει διόγκωση των ελλειμμάτων των ταμείων που ήδη στενάζουν από τη  μείωση της κρατικής χρηματοδότησης.

Άλλωστε γι αυτό η κυβέρνηση που «πανηγυρίζει» σήμερα για το μέτρο υποστηρίζοντας ότι θα δημιουργήσει 30.000 θέσεις εργασίας, είχε καθυστερήσει να το εφαρμόσει, ελπίζοντας  να καταλήξει με την Τρόικα σε μια ενδιάμεση, πιο ήπια λύση. 

Το έλλειμμα εξαιτίας της μείωσης των εισφορών  έως το 2016 υπολογίζεται ότι θα φτάσει τα 700 εκατ. τα οποία πρέπει να καλυφθούν με ισοδύναμα μέτρα. Πρόσφατα είχε συζητηθεί το ενδεχόμενο κατάργησης  των οικογενειακών επιδομάτων που δίνει ο ΟΑΕΔ ενώ δεν αποκλείεται  η μείωση να έχει αντίκτυπο και στις συντάξεις.

Η σταδιακή εφαρμογή του, θα έχει μικρότερη επίπτωση σε συνδυασμό με το αισιόδοξο σενάριο για ανάπτυξη τα επόμενα χρόνια.

Σχετικά με τη μείωση των εργοδοτικών εισφορών το Διεθνές Νομισματικό Ταμείο ζητά να προέλθει η μείωση 3,9% από τους εργοδότες, ενώ Ελλάδα και ΕΕ να προέλθει το 1% και από εργαζομένους και είναι ένα από τα ζητήματα που βρίσκεται στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων με την τρόικα, όπως δήλωσε μετά τη συνεδρίαση ο υπουργός Εργασίας Ι. Βρούτσης.

Από την άλλη πλευρά ορισμένοι, όπως ο πρόεδρος της Εθνικής Συνομοσπονδίας Ελληνικού Εμπορίου, Βασίλης Κορκίδης, προτείνουν ο εργοδότες στο πλαίσιο μιας νέας Εθνικής Γενικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας που θα υπογραφεί για το 2014, να προβλεφθεί ένα μέρος από τη μείωση των εισφορών, ίσως το 1,3% να κατευθυνθεί στους εργαζόμενους, ως αύξηση στους κατώτατους μισθούς.

Δεν αποκλείουν μάλιστα, το υπόλοιπο μέρος της μείωσης, να επιμεριστεί στα δύο επόμενα χρόνια, και να δοθεί επίσης, ως αύξηση στους μισθούς.

ΠΗΓΗ:newmoney.gr

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου